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天水事业单位笔试成绩的计算方式主要取决于是否包含面试环节，具体如下：

一、无面试环节

当招聘职位没有面试环节时，笔试成绩即为招聘总成绩。

二、有面试环节

对于有面试环节的招聘职位，招聘总成绩的计算方式为：

招聘总成绩=笔试成绩÷3(即按百分制计算)×60%+面试成绩×40%

这里，笔试成绩需要先转换为百分制（如果原始成绩不是百分制的话），然后按照60%的权重计入总成绩；面试成绩则直接按照40%的权重计入总成绩。招聘总成绩保留到小数点后三位。

三、排名规则

在排名时，按照招聘总成绩从高分到低分的顺序排列名次。如果招聘总成绩相同，则依次按照以下顺序排列名次：

《综合应用能力》成绩

《职业能力倾向测验》成绩

1.面试成绩

即，先比较《综合应用能力》成绩，如果相同，则比较《职业能力倾向测验》成绩，如果还相同，则比较面试成绩。

2.注意事项

以上计算方式和排名规则是基于一般情况下的规定，个别艺术类职位的面试成绩比例可能有所不同，具体需参考《职位列表》中的相关规定。

国家和省、市有其他政策规定的，按政策规定执行。

考生应及时关注官方发布的招聘信息和公告，以获取最准确、最权威的考试信息和要求。

综上所述，天水事业单位笔试成绩的计算方式因是否包含面试环节而有所不同，考生需根据自己所报考的职位和官方发布的规定进行备考和计算成绩。